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Aunque la reducción legal de 48 a 40 horas aún no se aprueba, algunas trabajadoras ya cuentan con menos horas gracias al periodo de lactancia establecido por la Ley Federal del Trabajo, según informaron medios locales.
Esta prestación concede dos pausas diarias de 30 minutos o la reducción de una hora de la jornada durante los seis meses posteriores al parto.
En paralelo, el debate sobre la reforma laboral continúa. Empresarios proponen que la reducción a 40 horas sea sin pausas intermedias, lo que eliminaría la media hora de comida incluida actualmente.
La presidenta Claudia Sheinbaum ha reiterado su apoyo a la medida, pero las condiciones exigidas por el sector empresarial podrían modificar la aplicación original de la reforma y su impacto real en la calidad de vida de los trabajadores.
